تجارت

نخستین دورۀ «ایرانسل تاک» برگزار شد

به گزارش ناظم نیوز به نقل از روابط عمومی ایرانسل، «کمیتۀ تعلق سازمانی» شرکت ایرانسل، در راستای افزایش تعلق سازمانی و خلق محیط کاری متفاوت‌ برای کارکنان ایرانسل، پروژه‌های مختلفی را برنامه‌ریزی و اجرا کرده که «ایرانسل تاک» یکی از این پروژه‌ها است.

هدف از اجرای این برنامه، که با الهام از برنامه‌های مؤسسۀ TED برگزار می‌شود، به اشتراک گذاشتن دانش و تجربه‌های افراد از طریق روایت داستان موفقیت‌ها و شکست‌هایی است که در طول زندگی شخصی یا حرفه‌ای خود با آن درگیر بوده‌اند. روایت این داستان‌ها و تجربه‌ها، می‌تواند به دیگران کمک کند تا در انتخاب مسیر زندگی شخصی و حرفه‌ای خود دید بهتری داشته باشند و قدم‌های مطمئن‌تر و درست‌تری را برای رسیدن به اهدافشان بردارند.

از دیگر اهداف اجرای این برنامه که با حمایت دکتر بیژن عباسی‌آرند مدیرعامل ایرانسل برگزار می‌شود، ایجاد فرصت برای به‌اشتراک‌گذاری ایده‌ها و تجربه‌های همکاران در حوزه زندگی شخصی و حرفه‌ای، فراهم آوردن ابزاری برای مدیریت دانش و تجربه‌های کارکنان ایرانسل در بخش‌ها و سطوح مختلف و نیز ایجاد فرصت یادگیری و تمرین مهارت ارائه مؤثر ایده‌ها و تجربه‌ها است.

امکان حضور در این برنامۀ و ارائۀ ایده، بدون هیچ محدودیتی از نظر سطح سازمانی، بخش و منطقۀ فعالیت، برای هر یک از اعضای خانوادۀ بزرگ ایرانسل در سراسر ایران که علاقمند به اشتراک‌گذاری تجربه‌ها، ایده‌ها و آموخته‌های شخصی و حرفه‌ای خود باشد، فراهم است.

در نخستین دورۀ اجرای «ایرانسل تاک»، کمیتۀ برگزاری، ۴۰ ایده را دریافت کرد که از این میان، ۲۵ ایده، برای شرکت در دوره و حضور در کارگاه آموزشی پذیرفته شدند. کارگاه آموزشی سه روزه با محوریت «ارائه به سبک TED» و توسط مربی رسمی مؤسسه TED در مرکز نوآوری ایرانسل برگزار شد و در نهایت، ۱۱ ایدۀ برگزیدۀ کارگاه‌ها، در رویداد نهایی ایرانسل تاک شرکت کردند. در این کارگاه‌ها، روش ارائه و سخنرانی به سبک کنفرانس TED، به صورت عملی و با برگزاری کارگاه و انجام تمرین‌های عملی، به شرکت‌کنندگان آموزش داده شد.

به زودی گزیده‌ای از ویدیوهای ارائۀ شرکت‌کنندگان در رویداد نهایی نخستین دورۀ ایرانسل تاک، در شبکه‌های اجتماعی ایرانسل منتشر می‌شود.

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا